凝新聚力，蓄势待发｜第二季度新员工培训温暖收官-湖南创远高新机械有限责任公司

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凝新聚力，蓄势待发｜第二季度新员工培训温暖收官

2026-07-03

为帮助新员工快速融入团队，深入理解企业文化，夯实岗位履职基础，6月30日，创远高新组织开展第二季度新员工培训。来自不同部门的29张新面孔齐聚一堂，共赴这场“读懂创远、融入创远”的成长之约，完成了新的身份转变，正式开启职业生涯的新征程。

破冰·初见：从“我”到“我们”

一句简单的“你好”，是故事的起点；一次真诚的表达，是默契的开始。培训在轻松而真诚的氛围中拉开帷幕。没有生硬的自我介绍，每位新同事依次分享自己的姓名和一个代表自己的关键词。“最强大脑”、“乐天派”、“超感应”、“情绪稳定”……一个个生动的标签，让陌生的彼此逐渐变得熟悉，距离在笑声与共鸣中被迅速拉近。这一刻起，“我”成为了“我们”。

董事长寄语：读懂创远的魂

王毅董事长以《创远的根与梦》为题，为新员工讲授了深刻且生动的“第一课”。他从创业之初的艰辛与坚守讲起，娓娓道来扎根矿山智能装备赛道的初心抉择。“人品产品并进，用户企业共赢”，不是挂在墙上的标语，而是一代代创远人用脚步丈量、用汗水浇筑沉淀的行为准则。
立足未来，董事长清晰描绘了从设备制造向主动式智能服务商转型的战略蓝图，并寄语大家：“沉下心、练内功、强本领，敢接重难点工作，勇当‘突围尖兵’。创远将成为大家成长路上最坚实的后盾，也期待各位新人成为公司未来发展最坚实的底气。”

筑基·赋能：夯实基础，明晰方向

知是行之始，行是知之成。为帮助新员工全面、系统地了解公司，本次培训搭建了内容丰富、实用性强的课程体系。人力资源部从考勤制度、请假流程到办公纪律与信息安全，逐一讲解，并现场解答疑问。财务部则以高频场景为例，手把手教学票据标准与审批流程，帮助大家尽快熟悉报销流程规范。市场部围绕公司的主营业务、产品体系、市场定位及典型行业案例，层层递进，带领大家深入了解公司核心竞争力。

探访·感知：走进一线，感悟智造

为推动理论学习与实践感知深度融合，本次培训组织全体新员工走进车间一线，实地观摩智能矿山装备从设计研发到生产制造的全过程。近距离的现场体验，使“品质致胜”、“创新致远”变得具体而生动，让大家真切感受创远智造的实力，也更坚定了与公司共同前行的信心。

培训尾声，公司为每位员工送上精心准备的文化周边，这份小小的礼物，承载着企业的文化与温度，是联结每一位创远人的情感纽带，更是一份携手同行、共赴新程的美好期许。

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